Povećanje penzija u Njemačkoj planirano je za ljeto 2024. godine, pa tako postoji niz faktora koji se moraju uzeti u obzir pri izračunu neto penzije. Kolika će ona biti može se izračunati pomoću jednostavne formule u kojoj se različiti faktori množe s određenim faktorima. To uključuje godišnji bruto dohodak u poređenju sa prosječnim dohotkom u Njemačkoj, broj godina rada, penzionerski faktor, pristupni faktor i trenutnu vrijednost penzije.
Bodovi zarade se iz godine u godinu preračunavaju poređenjem vlastite zarade s prosječnom zaradom svih osiguranika. Na primjer, prema podacima Njemačkog penzionog osiguranja (DRV), prosječna će primanja u Njemačkoj 2024. u početku iznositi 45.358 eura (88,700 KM), pišu njemački mediji.
Dakle, ako neko godišnje zaradi isto toliko bruto, za mirovinu ćete dobiti tačno jedan platni bod, a u 45 godina skupit će 45 bodova zarade.
Bodovi za plaću se izračunavaju koristeći godišnji bruto dohodak podijeljen s godišnjim prosječnim dohotkom, javlja Fenix-magazin.
Trenutna vrijednost mirovine usklađuje se godišnje kako bi odražavala gospodarsku situaciju. Prema informacijama Njemačkog mirovinskog osiguranja, ona trenutno iznosi 37,60 eura – i za zapadnu i za istočnu Njemačku.
Na temelju prosječne zarade u Njemačkoj 2024. (45.358 eura) i vrijednosti 1,0 za faktor pristupa i penzije kao i trenutne vrijednosti penzije od 37,60 eura (73,53 KM), proizlaze sljedeći iznosi:
Mjesečna plaća (brutto) i penzija nakon 45 godina rada:
2.000 eura (3,911 KM) – 895,28 eura (1.750,78 KM)
2.500 eura (4.888,91 KM) – 1.119,10 eura (2.188,47 KM)
3.000 eura (5.866,69 KM) – 1.342,92 eura (2.626,17 KM)
3.500 eura (6.844,48 KM) – 1.566,74 eura (3.063, 86 KM)
4.000 eura (7.822,26 KM) – 1.790,56 eura (3.501,56 KM)
4.500 eura (8.800,04 KM) – 2.014,37 eura (3939,23 KM)
Izračun je napravljen pod pojednostavljenom pretpostavkom da se bruto dohodak i prosječna plaća ne mijenjaju tokom cijelog perioda.
Prema allianz.de, nivo penzije pruža informacije o tome kako se odnos između standardne penzije i prosječnog dohotka odražava kada se radi od 45 godina.
Taj odnos je značajno pao u Njemačkoj od 2000. godine:
“Dok je 2000. godine iznosio 52,9 posto, 2010. godine iznosio je samo 51,6 posto. Međutim, od 2014. stabilizirao se na oko 48 posto”.
No, to ne znači da će na kraju stvarno biti isplaćena niža penzija.
Prema riječima stručnjaka osiguravajućeg koncerna, bruto penzija će i dalje rasti:
“Penzije će i u budućnosti rasti zbog povećanja penzija, ali ne toliko koliko primanja.”
